Skip to main

Senior Projectmanager Stationsgebied - Gemeente Zoetermeer

Zoetermeer Wo Bachelor Interim/Zzp, Detachering via YER
Direct solliciteren Eenvoudig solliciteren
Ruimtelijke Ordening
Overheid

Senior Projectmanager Stationsgebied - Gemeente Zoetermeer

Zoetermeer Ruimtelijke Ordening Overheid Wo Bachelor Interim/Zzp, Detachering via YER
Sabine Kuijt
Sabine Kuijt
Consultant

Solliciteer direct op deze vacature

Solliciteren kan al binnen 2 minuten

Samenvatting

Zoetermeer Overheid Wo Bachelor Interim/Zzp, Detachering via YER
Geplaatst in:
Ruimtelijke Ordening
Overheid
Over deze vacature

Ben jij een zeer ervaren projectmanager die op zijn/haar best functioneert onder (politieke) druk en met complexe opgaven? En heb je ervaring met mobiliteit en stationsprojecten?

Voor de gemeente Zoetermeer zoeken wij een Projectmanager Stationsgebied voor 24 uur per week.

In het masterplan Entree is opgenomen dat de omgeving van station Zoetermeer als onderdeel van de ontwikkeling Entree dient te worden opgewaardeerd. De overgangsgebieden tussen de haltes, de Mandelabrug en de aansluitende ontwikkelgebieden zijn onaantrekkelijk, onduidelijk en ongelijkvloers, waardoor deze gevoelsmatig niet aan elkaar gekoppeld zijn. Hierdoor wordt de brug inclusief het station gescheiden van de omgeving. Dit maakt dat noord en zuid slecht verbonden zijn.

In 2021 is de Visie Stationsgebied Entree tot stand gekomen. Om tot een verdere uitwerking van de visie te komen, de integraliteit van de verschillende onderdelen te waarborgen en de stationsontwikkeling nader te onderbouwen, is een structuurontwerp nodig, op basis waarvan de verschillende deelopgaven verder kunnen worden uitgewerkt. Dit structuurontwerp zal het uitgangspunt vormen voor de eventuele verdere uitwerking van de verschillende stationsonderdelen. Het opwerken naar een structuurontwerp is een complexe opgave, omdat tal van partijen eigendom hebben en mede daarom een belang in dit gebied hebben en daarmee ook actief als stakeholders meedenken in het ontwerptraject.

Jouw opdracht betreft het voorbereiden en vormgeven van een doorstart van het project om daarna het structuurontwerp voor het stationsgebied met interne en externe stakeholders verder op te werken. Jij stuurt een stedenbouwkundig bureau aan die het ontwerp- en tekenwerk verricht. Dit moet leiden tot een bestuurlijk gedragen eindbeeld en voorstel voor financiering van het stationsgebied met daarin aandacht voor aan te vragen subsidies. Een gedragen eindbeeld inclusief financiering vormt de basis voor het daadwerkelijk realiseren van het stationsgebied in verschillende deelopdrachten.

We zoeken een enthousiaste, ervaren senior projectmanager die de snel kan instappen en in staat is om in te spelen op de voortdurend veranderende omstandigheden. Flexibiliteit, daadkracht en kennis van stationsprojecten, gebiedsontwikkelingen en OV-projecten, zijn vereisten voor deze rol.

In samenwerking met de ambtelijk opdrachtgever, die je vrijheid en vertrouwen geeft, bouw je samen met je collega’s mee aan de verdere ontwikkeling van Zoetermeer. Je hebt daarbij oog voor het bewaken van de integraliteit van het project zowel met de direct aangrenzende ontwikkellocaties van het gebiedsprogramma Entree als met de Ruimtelijke Strategie Zoetermeer (2040) binnen de gemeente als geheel.

Dankzij jouw uitstekende sociale vaardigheden en open houding kun je prima netwerken met uiteenlopende partijen. Denk hierbij aan de betrokken partners als NS, ProRail, MRDH. PZH, maar zeker ook de inwoners, bestuurders, collega’s en overige stakeholders. Je schakelt makkelijk van het ene onderwerp naar het andere en denkt graag mee over hoe Zoetermeer zich verder kan ontwikkelen en de kwaliteit van de leefomgeving kan verbeteren. Met jouw goede mondelinge vaardigheden en heldere schrijfstijl raak jij de juiste toon. Je stuurt op hoofdlijnen en houdt de processen goed in de gaten. Je bent enthousiast en dat hou je vast, ook als het soms even tegenzit. Tot slot, vind je het leuk om mee te bouwen aan de verdere professionalisering van het team en het projectmatig werken binnen onze organisatie.

Iedereen die bij de gemeente werkt, bouwt direct of indirect en uit volle overtuiging mee aan Zoetermeer. Door heldere keuzes te maken, verbindingen te leggen en uit te gaan van ieders eigen kracht zien we de stad mooier en beter worden. We zijn trots op het resultaat van vandaag en bouwen aan de resultaten van morgen.

Samen, open, flexibel en lerend creëren we oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Groot en klein, voor de stad en de mensen, voor nu en de toekomst We zien mogelijkheden, benutten kansen en maken ruimte voor ideeën en initiatief. Met hart voor de stad samen bouwen aan het Zoetermeer van vandaag én morgen. Dat is de misse waar wij voor gaan!

Afdeling

Bij het projectenbureau werken ongeveer 90 collega’s aan verschillende projecten in de organisatie. Denk aan projecten binnen grote gebiedsontwikkelingen, vastgoed- en verduurzamingsprojecten. Maar ook projecten op het gebied van bedrijfsvoering, in het sociaal domein of projecten die gaan over het implementeren van nieuwe wetgeving. Het projectenbureau richt zich op het professionaliseren van projectmanagement als vak. We verwachten van al onze medewerkers dat zij een actieve bijdrage leveren aan deze professionaliseringslag en we investeren dan ook graag in persoonlijke en professionele ontwikkeling, zodat we als team steeds beter worden

Je werkt samen met een team enthousiaste collega’s binnen het ruimtelijk domein en mag daarbij rekenen op een goede balans tussen werk en privé. We belonen jouw inzet en prestaties bovendien met een aansprekend salaris en aantrekkelijke extra’s. Onze arbeidsvoorwaarden op een rij:

  • Boven marktconform salaris +8,33% vakantietoeslag en
  • 7,55% eindejaarsuitkering;
  • Meerdere contracttypen mogelijk;
  • Deeltijd werken is mogelijk;
  • Goede lease-auto regeling;
  • Opdrachten in jouw omgeving;
  • STIPP Plus pensioen;
  • Mogelijkheid tot het volgen van opleidingen of cursussen;
  • Borrels en netwerkevenementen;
  • Er wordt op alle mogelijke manieren meegedacht om jouw werkplezier- en plek te verbeteren.

YER Ruimtelijke Ordening biedt jou de kans om je kennis en ervaring te laten zien bij publieke organisaties door heel Nederland. Wij zijn de sparringpartner op niveau die jouw carrière de juiste impuls kan geven! Je komt in dienst van YER en gaat aan de slag bij één van onze opdrachtgevers

  • Een afgeronde opleiding op minimaal wo bachelor niveau;
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager voor Ruimtelijke Projecten binnen een overheidsorganisatie;
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectmanager gebiedsontwikkeling en/of mobiliteit;
  • Werkervaring met complexe stations- en/of mobiliteitsprojecten;
  • Werkervaring met omvangrijke en complexe stedelijke gebiedsontwikkeling bij een gemeentelijke organisatie.

Zo verloopt een succesvolle sollicitatie:

Stap 1 van 5
Icon Solliciteer
Sollicitatie

Als je op een interessante vacature reageert, nodigt de betreffende consultant je binnen enkele dagen uit voor een vrijblijvende kennismaking.

Stap 2 van 5
Icon Voorbereidensollicitatiegesprek
Analyse

Samen met de consultant onderzoek je of jouw profiel goed aansluit bij de functie. Ook breng je in kaart of de organisatie en jouw ambities goed met elkaar matchen.

Stap 3 van 5
Icon Onlinesollicitatiegesprek
Introductie

Als de match van beide kanten klopt, start je binnen 2 weken met de eerste sollicitatieronde bij je potentiële nieuwe werkgever.

Stap 4 van 5
Icon Tweedegesprek
Vervolggesprek(ken)

Afhankelijk van de procedure nodigt de consultant je namens de organisatie uit voor de volgende gespreksronde(s) en eventueel een assessment.

Stap 5 van 5
Icon Contracttekenen
Aanbod

Bij een geslaagde match ontvang je een aantrekkelijk aanbod. Wij geven je graag advies over een realistische invulling van de arbeidsvoorwaarden.

Veelgestelde vragen over onze vacatures

Via YER kom je in contact met inspirerende organisaties door heel Nederland en daarbuiten. Staat jouw vraag er niet tussen? Neem dan contact op met ons team.

Voor kandidaten zijn er verschillende contractvormen mogelijk. Ben je een starter dan geeft een YER-traineeship je de mogelijkheid om kennis te maken met interessante werkgevers. Met een detacheringscontract van YER ben je als professional op tijdelijke basis verbonden aan een opdrachtgever. In beide gevallen kun je na afloop van je YER-contract in dienst treden bij de werkgever. Ben je een ervaren specialist, manager of directielid dan brengen onze consultants je direct in contact met interessante organisaties. Afhankelijk van de vacature krijg je een tijdelijk of vast contract, of je gaat aan de slag als interimmer.

Onze consultantteams zijn gespecialiseerd in een veelheid aan branches en vakgebieden. Wil je weten welke vacatures of carrièremogelijkheden wij voor jouw specialisme bieden, neem dan contact op voor een oriënterend gesprek.

In welke carrièrefase je ook zit, wij begeleiden je bij iedere stap en verbinden je aan vooraanstaande werkgevers door heel Nederland. Met onze uitgebreide netwerk, focus op ontwikkeling en persoonlijke begeleiden wij kandidaten bij het waarmaken van hun ambities. Meer weten? Ontdek wat wij voor jou als kandidaat kunnen betekenen. 

Wij verzamelen je persoonsgegevens vanaf het moment dat je ze invult of achterlaat op onze website, of je op andere wijze aanmeldt of wordt aangemeld om gebruik te maken van onze dienstverlening. De gegevens die via het gebruik van deze website worden verzameld, zullen alleen worden verwerkt en bijgehouden, zoals beschreven in onze Privacy Statement. Wij zetten ons in voor de bescherming van je privacy en de veiligheid van je gegevens, en respecteren alle wet- en regelgeving inzake privacy.


Ook interessant...

Via YER kom jij in contact met inspirerende vacatures. Je kijkt bij allerlei werkgevers in de keuken en verbreedt je horizon. Ons netwerk aan opdrachtgevers is groot en groeit iedere dag.